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连云港拓展中的团队训练课程的基本设计思想是通过引入西方的管理模式及方法，帮助学员真正学会认识自我，认识团队中其他成员的特点，认知和改变团队中多样化的人际关系，认知和改变团队的领导力，以及认知和改变团队中的工作方法，最终运用行为学习法真正去不断改善工作团队的合作与配合，从而实现团队的高绩效。连云港拓展活动
连云港拓展训练具体可由8个相关部分彼此相互作用，推动培训不断深入。这8个部分是：
1．问卷调查——使双方对本次连云港拓展培训的目标更加明确。
2．破冰——激发培训学员主动积极的态度，鼓励他们在共同期望的基础上建立团队。连云港团建
3．团队创建训练——以明确集体目标、确立共同规则等方式推动团队形成。连云港户外拓展
4．团队战斗力训练——通过一系列需要发挥极大领导力、计划性和协调性的竞争性很强的实践活动，使团队增强任务效率。
5．团队凝聚训练——以真诚交流、相互接纳的团队互动性活动，让成员彼此发现和相互理解，在情感和志趣共鸣的基础上增强团队的凝聚力。
6．团队亲密信任训练——在特殊环境下，以换位方式来促进彼此间的进一步沟通，强化相互间的尊重和信任。连云港拓展活动
7．团队创新训练——通过对团队创新这一既提高工作效率，又激励人心、强化团队活力的主要法宝的体验和认知，推动团队走向成熟。
8．总结评估——引导学员升华情感和认识、掌握工作方法，从而能以新的面貌投入到本职工作，努力去提升团队的工作绩效。连云港团建活动
优质高效的团队，需要目标与价值共享的凝聚力，需要各有所专的成员们相互信赖、默契配合，需要共享成功的期许，更需要同对困境的团结与努力……这一切，都需要团队成员的共同历炼。
连云港珠峰拓展公司，自公司创办以来，一直专注拓展培训、情景模拟、趣味运动会、军事训练、旅行团建、聚会沙龙、内训沙盘等团建课程的研发与设计，特色主题团建课程53个，服务企事业单位4000千余家，拥有极佳的市场口碑和美誉度!
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